2021-10-20
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福建省水務發展集團大田水務有限公司，成立于2013年06月07日，注冊地位于大田縣均溪鎮銀山北路1號。經營范圍包括開發、建設、經營水務項目。
因業務發展需要，按照公開、公正、公平、競爭、擇優的原則，決定面向社會公開招聘員工7名，誠邀以下專業人才加盟。
一、崗位基本條件
1.品行端正，作風嚴謹，遵紀守法，無不良從業經歷，無失信記錄的人員，無犯罪記錄；
2.具有良好的職業素養和工作責任心，愛崗敬業，身心健康，抗壓能力強；
3.具有履行崗位職責所需的專業知識、業務能力，思路清晰，善于學習；
4.具有良好的溝通與協調能力、語言和文字表達能力。
二、崗位具體要求
1.綜合管理部-人力資源專員（1人）
（1）年齡35周歲及以下；
（2）大學本科及以上學歷；人力資源管理、工商管理、勞動與社會保障等管理學相關專業；
（3）具有3年及以上崗位專業相關工作經驗；熟悉人力資源的工作流程、政策和法規。
2.生產管理部-化驗員(1人)
（1）年齡35周歲及以下；
（2）大學專科以上學歷;水質科學與技術、水環境監測與保護、水環境監測與分析、化驗分析等等相關專業；
（3）具有1年及以上相關崗位工作經驗。
3.技術管理部-招標采購專員（1人）
（1）年齡35周歲及以下；
（2）大學專科以上學歷;工商管理、經濟類等相關專業；
（3）具有1年及以上崗位相關工作經驗。
4.工程管理部-工程管理(2人)
（1）年齡35周歲及以下；
（2）大學本科以上學歷;水利水電工程、給排水工程、環境工程、土木工程、工程力學、水文及水資源工程、電氣工程及自動化、地質工程、測繪工程等相關專業；
（3）具有3年及以上崗位專業相關工作經驗，具有中級職稱或建造師。
5.生產管理部-凈水工(2人)
（1）年齡35周歲及以下；
（2）大學專科以上學歷;水利類、化學類、環境生態類等相關專業；
（3）具有崗位相關工作經驗優先。
三、應聘須知
1.具有中華人民共和國國籍，年齡已滿18周歲，不超過35周歲（即1986年11月15日（含11月15日）至2003年11月15日（含11月15日））期間出生）。
2.以上職位報考所需要的學歷均需在報考截止日前已取得教育部認可的學歷證書，如畢業于境外或國外高等院校的，須取得教育部海外學歷/學位認證。
2.招聘流程：網絡報名→資格審查→筆試→面試→體檢與考察→錄用公示→入職簽訂勞動合同。
3.每個應聘人員限報一個崗位。
（郵件標題格式：個人姓名+應聘崗位）。
5. 報名截止時間：10月31日。
6.資格審查。審查合格者方可報名。資格審查包括報名時的資格初審、復審、考察時的資格再審核、聘用時的資格終審四個環節。報考人員必須符合報考條件要求，填寫的報名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實、準確。在任何一個環節中發現報考者不符合報考條件或弄虛作假的，將隨時取消資格并不予聘用。
7. 資格審查合格后向本人發出筆試通知。未獲通知者資格審查，應聘材料恕不退還。請勿自行來訪。
8. 領取準考證時間：通過資格審核的應聘人員憑身份證到大田水務公司領取準考證（領取準考證時間另行通知），同時遞交報名相關紙質表格材料、身份證、戶口簿、相關學歷專業技術資格證書原件、復印件及本人1寸免冠證件照片2張；考試時間計劃安排在11月中旬，具體時間另行通知。公司地點：大田縣均溪鎮銀山北路1號3樓，聯系電話0598-7238558（上班時間），聯系人：胡女士 。
四、考試
考試分為筆試和面試兩個部分
1．筆試
（1）筆試時間和地點：具體時間、地點及要求以準考證為準。
（2）筆試內容：《綜合基礎知識》（主要內容為政治和經濟基本理論、公共管理、法律基礎、職業能力、職業道德、科技和人文常識、福建省情等）。
（3）本次筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和組織舉辦考試輔導培訓班。
（4）筆試形式：采取閉卷考試，時間為90分鐘。
（5）筆試成績：筆試滿分100分（精確到兩位小數），筆試成績按40%計入總成績。
（6）注意事項：考生當日需持準考證、身份證入場，考試開始后30分鐘不得入場，并取消考試資格。
2．面試
（1）確定擬面試對象。按1:3的比例依筆試成績由高到低順序確定擬面試對象（面試人數達不到設定比例，可按實際符合條件人數進行）。
（2）確認個人報名表：通過資格審查的報考者必須對個人簡歷及個人申報的資料簽署承諾意見。
（3）面試資格復查。對擬面試對象集中面試前報考資格復查，確認是否具備報考條件。不按規定時間參加資格復核者視作放棄面試資格。資格復核不合格者，不得參加面試，招考單位可依次遞補面試對象。
（4）面試采取半結構化面試方法進行，側重于專業技能和綜合素質的考核面試成績當場書面通知報考者（面試滿分為100分（精確到兩位小數），面試成績按60%計入總成績）。
五、綜合成績
面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績（精確到兩位小數）。
六、體檢和政審
1.組織體檢：按招聘崗位人數1:1的比例依考試綜合成績由高到低順序確定體檢對象。由公司組織擬聘用人選進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。體檢費用由應聘者自行承擔。擬聘用人員對體檢結果有異議的，必須在5個工作日內提出復檢申請；可視情組織復檢，并以復檢結果為最終體檢結論。體檢不合格的職位和體檢之前或體檢合格后放棄的職位，經公司招聘工作領導小組研究同意，可在報考同一職位且成績合格者中從高到低依次遞補，經體檢合格后擬定最終錄用名單，體檢費用由考生自理。
2.政審：由公司對體檢合格的考生進行審核，如發現弄虛作假情節或存在不得錄用的問題，取消錄用資格。
七、公示
對考察合格的人員按照相關要求在大田新聞網、大田水務公司微信公眾號等媒體公示，公示時間為7個工作日，公示無異議的，辦理聘用手續。
八、聘用
1.新招聘人員實行試用期制。試用期三個月，試用期滿考核合格予以正式聘用，依法簽訂勞動合同，合同三年一聘。如出現放棄體檢、考察或體檢、考察不合格人選時，大田水務公司經營班子研究決定，依據成績高低依次遞補。
2.工資福利待遇。以上崗位人員薪酬待遇按公司有關規定執行，并享受五險一金等員工福利。
聯系人：胡女士
聯系電話：0598-7238558
郵 箱：5638813@126.com
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